BASES GENERALES REGULADORAS DE LA SELECCIÓN DE PERSONAL POR EL SISTEMA DE OPOSICIÓN, PARA LA FORMACIÓN DE UNA LISTA DE ESPERA PARA FUTURAS CONTRATACIONES DE PSICÓLOGO/A DEL CMIM, AGENTE DE IGUALDAD Y ABOGADO/A DEL CMIM EN EL AYUNTAMIENTO DE ADRA
30 de abril de 2024
Publicado en el BOP 083 de 30 de abril de 2024 corrección de errores, donde dice:
“Justificación de haber realizado al menos 200 horas de actividades formativas relacionadas con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, y la experiencia con la acreditación de haber trabajado, al menos un año, en entidades públicas o privadas….”
Debió decir:
“Justificación de haber realizado o estar en vías de obtener, al menos 200 horas de actividades formativas relacionadas con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, y la experiencia con la acreditación de haber trabajado, al menos un año, en entidades públicas o privadas….”
Se establece un nuevo plazo de presentación de solicitudes de 10 días naturales, a contar desde el día siguiente al de la publicación, del presente anuncio en el B.O.P, es decir, desde el 1 de mayo hasta el 10 de mayo de 2024.
15 abril de 2024
Publicado en el BOP 72 de 15 de abril de 2024 las bases de la convocatoria pública para la formación, por razones de necesidad y urgencia mediante el sistema de oposición libre, para la cobertura temporal de futuras necesidades que surjan, posibles vacantes, bajas de larga duración, sustituciones , etc., de una bolsa de trabajo de:
- PSICÓLOGO/A DEL CMIM(Centro Municipal de Información a la Mujer)
- AGENTE DE IGUALDAD
- ABOGADO/A DEL CMIM (Centro Municipal de Información a la Mujer)
El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el BOP, es decir, desde el 16 de abril hasta el 25 de abril de 2024.
Blog de la Sección Sindical FeSP-UGT en el Ayuntamiento de Almería 